从特朗普获胜看领导力与个人魅力

作者: 企业 / 五金工具  发布:2019-10-02

广东11选5开奖信息 1

今天想谈一谈作为个人的领导力。

广东11选5开奖信息,我在大概两年前做过一个叫做《领导力发展模拟仓》的测评,针对人才管理专业人士的。

根据这个测评,作为一个人才管理专业人士,应该具备以下七项能力:

远见-战略思考

组织无形

深层分析和解决问题

影响力与说服力

辅导和发展他人

领导变革

推动结果达成

这个测评通过分析能力的娴熟度、潜力、和现实表现,会综合分析出你的领导力,我的结果很有意思:

【最佳优势】自己乐意做,又做的好的——辅导和发展他人;影响力与说服力;组织悟性

【未发掘的潜力】自己容易改善的——深层分析和解决问题;推动结果达成

【发展重点】自己需要花力气做的——远见及战略思维;领导变革

通过这个测评,的确是更深刻了解了自己一把,而且也解释了在工作场景中的很多问题。

1. 比如远见、战略思维、领导变革是我很明显的待提升项。我能够看到现实中的例子是,一是当我作为一个团队的leader,很容易用“身体力行”“事必躬亲”的力量去lead人和事,但在“共启愿景”、“振奋士气”等方面明显不足。还是聚焦在事情的处理上,而不是在人的激发上;二是关于远见和领导变革,自己本身可能对变革就会有畏惧感,看事情也只是往后看三个月最远一年,没有放到一个非常长远的视角和思维去看。

2. 比如深层分析和解决问题,推动结果达成是自己未发掘的潜力。我内心也隐隐约约觉得这应该是或者本来就是我的优势。作为一个理工科思维的C型人,我自豪于自己的清晰逻辑,这为自己做问题的深层分析和解决提供了绝佳的条件;推动结果达成自认为还算擅长,push的能力不错。但如同前面所说,还是会比较在事的层面。

3. 辅导和发展他人,影响力与说服力,组织悟性。本身就是自己的热情和能力所在。本科的时候我就有一个“中国好学姐"的目标,自认也有同理心,能够辅导他人;影响力与说服力是狮子座的本性和擅长;组织悟性是天生及学习和从事专业HR带来的,别人抢不去的技能。

当知道自己的优劣势之后,就要制定IDP,个人发展计划。比如

1. 有意识培养深层分析和解决问题的能力,遇事多往深度思考,看书拓展,形成沉淀。

  1. 尝试采用“高空俯视”和“长远来看”的视角。

  2. 放更多的精力和学习在“人”上,而不是单纯的“事儿”上。 

这会是我接下来的重要功课。

本文由广东十一选五开奖结果发布于企业 / 五金工具,转载请注明出处:从特朗普获胜看领导力与个人魅力

关键词:

上一篇:没有了
下一篇:没有了